尊敬的各位、各位老师:
大家好!首先,感谢校和老师给予我这次展示自我的机会和舞台。我叫,xx年出生。xx年毕业于,本科学历,中学一级教师。今天本着锻炼自己,服务师生的宗旨,竞聘教导处主任这个岗位,理由有三点:
第一具有强较的敬业。
我出生于一个农民家庭,几年前,我怀着满腔热情踏上了这片陌生而又新奇的土地,成为教育战线上普通而又光荣的一员。从此,深钻大纲,细研教材,向老教师请教,找学生谈心,成了我生活的主旋律。多少次挑灯夜战,多少次闻鸡而起。一分耕耘一分收获,98年、年、20xx年所教班级高考成绩突出,被学校评为“功臣教师”,受到市教委的表彰。20xx、20xx、20xx年连续三年年终考核市优秀。
第二具有一定的教科研能力。
我始终坚持理论学习,多思多想,及时教学规律,近年来,先后在《画刊》、等十余种英语杂志上发表文章50余。20xx年,获杂志优秀作品奖并被当选为该杂志封面人物。
第三具有一定的管理能力。
参加工作以来,我先后担任过班主任、备课组长、工会委员,使我具备一定的管理能力。在班级管理中,我用爱心感化、精细管理,20xx年高考成绩揭晓,我所带的班级上二本线48人,其中有一名同学被录取。在备课组管理上,我用一颗诚心带出一个团结拼搏的队伍,所带高三备课组被评为20xx年度先进备课组。
各位、各位老师,几年的实践与探索使我有信心、有能力做好教导主任的工作, 假如我有幸竞聘成功,我将不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”,从以下四方面做好工作:
第一、摆正位置,当好配角。在工作中我将认真领悟学校的办学,尊重主任的核心地位,服从大局,做到:到位不越位,补台不拆台。
第二、立足本职,当好"服务员"。工作中我一定密切联系全体师生,积极倾听大家的呼声,了解大家的疾苦,搞好服务,做一名合格的"服务员"。
第三、强化教育科研,以科研促教学。真正让教育科研来自于教学、服务于教学。
第四、做好青年教师工作。随着我校的办学规模的扩大,越来越多的新教师加盟,为了使新教师尽快适应教育教学工作,真正落实范校长提出的“靠青年教师发家”的要求,培青工作越发显的重要。我将配合好部,制定切实的培青计划,实施“五心”工程(政治上诚心、业务上关心、生活上静心、工作上放心、业余时间娱乐开心)做到“感情留人,事业留人”。
尊敬的各位、各位老师,竞争上岗有上有下、有进有退,上固可喜、下也无悔,一如既往;进也可贺、退也不馁。我不敢奢求什么,只想让大家认识我、了解我、帮助我,从而喜欢我、支持我。今天借此机会,表达一下我的心愿,感谢各位多年来对我的教育和培养,感谢与我同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。
谢谢大家!
各位:
大家好,首先作一个,本人##,从事金融方面的工作2年。在营销中心工作,大专文化。我竞聘的岗位是营销主任。
一、对个营销主任岗位的认识
以市场为导向,以客户为中心,从客户需求出发,营销银行产品,为客户全方位的金融服务,实现客户价值最大化的同时实现银行自身效益的最大化。信用卡业务是我行经营效益的一个新的支撑。将营销主任以竞聘的形式产生充分体现了行长室,营销中心对该岗位的高度重视和寄予的无限厚望。作为新到岗位的人员要有一种吃苦耐劳和对市场的敏锐洞察力,去挖掘市场,不负众望。
二、我的竞聘优势
1、有着较强工作责任心和进取心。进行以来一直在一线与客户营销工作,做到干一行爱一行,对待工作认真负责,我总觉得作为年青人总该有点追求,历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。营销主任对我来说是个新的课题,但我相信我自己的能力。如果我能走上这一岗位,我将认真学习、虚心请教不断地调整自己,争做一名出色的营销主任。
三、目标和任务
这次竞聘如果成功,我将竭尽所能搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,全力拓展团队人员的数量,质量。我的目标是:争取华东区第一名
1、传收经验:一定想方设法将自己的好的经验和问题与营销人员分享。让他们少走弯路。他们赚到钱了,自然我也赚到钱了。有问题多从自身找原因。
2、帮助员工:真心帮助他们在工作中遇到的问题,协助他们解决。帮助他们成长。用心对待。其实在外打工都不容易,特别是选择做营销的生存压力都是不小的。
3、带领员工:作为团队管理者,一定要起到带头大哥的作用,起到非常好的标杆作用。什么样的将军带出什么样的兵!
各位,我参加竞聘的岗位是营销主任,我愿意全面奉献自己。我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管成功与否,我将一如既往为营销中心的发展发挥自己的光和热。真诚致谢!二:银行主任竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、老师们:
大家好!
今天,我站在这里,面对朝夕相处的领导和同事,心情非常激动。我本着进一步锻炼自己,为我校多做贡献的宗旨,参加本次教务处通信系副主任的岗位竞聘。首先先向大家做个简单的自我介绍,我叫,今年岁,年进入我校工作,先后从事过、等工作,目前担任我院工会综合干事及女工主管,在这个岗位上我已经工作了多年,曾先后荣获过、等荣誉称号。
回首过去年的工作,我已从一个校务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。并在多年的工作取得了较大的进步,同时有了担任该岗位的众多优势:
第一,有娴熟的管理经验,熟悉各项规章制度。
首先,没有规矩,不成方圆。在工会综合干事及女工主管这个岗位上我所负责的范围较广,在带给我较大挑战的同时,也让我有机会学习和掌握我院各项规章制度。通过岗位的磨练,成功练就了我娴熟的业务能力。其次,我具备系统的管理经验、综合的处理能力,组织和配合了多项较大的校园活动,并能够在活动充分发挥职能作用,帮助活动达到预期目的。多年的工作中,我始终不忘充实自己,坚持干中学、学中干,完善自我,提高自我,先后通过了、等的职称考试。
第二,具备丰富的基层工作经验。
年至年,我一直工作在基层。年的基层工作经历使我积累了丰富的经验,同时也磨练出我吃苦耐劳的精神和坚强的意志。基层工作琐碎繁杂,作为业务骨干,我时常加班加点,竭尽全力做好工作,不怕辛苦,从无怨言,在多年的岗位工作中锻炼了较强的管理能力、组织协调能力和工作能力。今后我将继续发扬工作作风,同时紧密结合本岗位实际,创造性、灵活性地协调、开展各项工作,保证出色完成各项工作任务。
第三,具有良好的政治素养,热情与冷静并存。
作为我院的一员,在工作中我始终坚定政治立场,而且有较高的思想政治觉悟,工作中我总能清醒的意识到肩负的责任,在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。能力不足,道德可补,责任可补,道德缺损,责任意识不强,能力却不可补。良好的政治素质、身体素质和业务素质必将使我工作起来事半功倍。
成绩属于过去,激情成就未来。回首过去,我所走过的每一步,都渗透着组织的培养,都凝聚着领导的关心,更有各位同仁的默默奉献。我想,教务处系副主任不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任。如果领导和同志们信任我,我将从以下几个方面努力工作,为我院的发展做出更大贡献。
一是找准定位,做好参谋。
如果我能够走上教务处系副主任的工作岗位,我一定会严于律己,在工作中,在自己的职责及领导授权范围内开展工作,与上级领导在工作上保持高度一致,当好领导的参谋和助手;同时还会站在领导的角度去看问题、想问题,凡事从大处着眼,识大体,顾大局,坚持“上为领导分忧、下为队伍服务”的原则,全面完成上级下达的各项工作任务。
二是重视教师业务学习,提高教师业务素质。
1、加强教育理论的学习和指导,提升专业素质。积极创造条件提高教师能力,采用“走出去,请进来”的方法加强业务指导。全面推行写教学反思活动,鼓励教师积极撰写教学案例、教学叙事和学科论文。
2、加强专题研究,提升教学实践能力。开展“有效教学的途径与方法的研究”的课题研究工作,做好教师专业成长档案袋建设,课题论文及案例汇编,课题博客建设等工作。以课题为龙头,以提高教师的教学水平和能力为目的,扎实开展课题研究。用课题研究服务课改实验,促进教师素质的提高,促进学生个性的发展,促进学校教学质量的提高。
三是探索教研活动新模式,提升课堂教学水平。
课堂是素质教育的主阵地,深化课堂教学改革,就是将新课程的理念落实到课堂教学的实践中,转变“教”和“学”的方式。我将全面配合领导,坚持“以人为本,以质量为本”开展多种形式的教研活动,深化教学改革,提高每一堂课的效益。落实以教师为主导,以学生为主体,以训练为主线,以思维为主攻的“四为主”。同时推行以听课、评课、说课以及业务学习为主,创造性地开展工作,施行青年教师上汇报课,骨干教师上示范课,高级教师上指导课的模式,使教研活动真正地成为广大教师业务学习、探究教学、传递信息、提高能力的重要阵地。
四是优化教学管理,全面提高教学质量。
进一步完善管理制度,强化目标、过程和终结管理,加大绩效考核,规范教学行为,促进教师队伍自主、科学、生动、和谐发展;同时将教研中心下移,教学管理前移,加大教学常规工作的检查评比,形成日常考勤管理、绩效考核管理、教学档案管理和学生学籍管理等多项学校管理体系,使得学校的各项工作在合规有序中开展,从而促进各项岗位责任制度、绩效评比制度、奖惩激励制度的具体落实,提升我校教学质量的提升和内涵发展。
古人云:不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意而自坠其志。各们领导,各位评委,本人一直坚定不移地认为:不断学习、实践是获得成功的关键。因此我始终坚信,无论在什么工作岗位上,只要有足够的努力,就一定会获得成功!最后,我向在座的各位评委、各位领导、同志们表个态:不论这次竞聘结果如何,我将继续勤奋学习、勇于实践,不断提高科学判断形势、应对复杂局面及配合全局的能力。进一步增强事业心、责任感和使命感,尽心尽责做好各项工作,为我院事业发展添砖加瓦!
我的演讲完了,谢谢大家!
一、自身优势
1、我具有良好的政治思想素质、道德品格素养以及心理素养。
本人在工作、学习、生活中能够不断加强政治理论的学习,始终与党保持高度一致,做到了立场坚定、旗帜鲜明、积极进取,对财政工作保持着满腔热情,在日常行为中严格要求自己,以积极向上的世界观、人生观、价值观指导自己的工作和学习,本份做人,踏实做事,力求做一个高尚、纯粹的人。
2、财政工作经验丰富,具备本岗位所需的专业知识和业务能力。
党组织培养教育多年,培养了我严明的组织纪律性和吃苦耐劳的品质;财政工作性强,使我处事严谨,廉洁自律,要求严格。从事财政工作十年以来,能严格按照上级部门和本级的要求财政资金,确保财政资金的安全性,充分发挥财政资金的使用效益
3、有较强的工作能力和组织协调能力
我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养和党性修养,以“明明白白做人,实实在在做事”为信条,踏实干事,诚实待人。经过多年学习和锻炼,使自己学习到了更多更新的知识,能够与人团结共事,能够听取意见,具备了一定的组织协调能力。
二、上任后的工作设想
随着地铁和高铁时代的到来,进入一个快速发展的时期,对融资的要求和资金的管理都提出了新的更高的要求,作为财务的主管部门,肩上的担子更重了,如果能够担任正职,我将勇挑重担,着重抓好以下几个方面:
1、深化部门改革,抓好财政管理
一是积极抓好财政收入,实现财政增收目标。加强重点税源监控,积极掌握分析影响税收变化的重大因素,及时采取应对措施。强化收入征管,依法组织收入,实现财政增收目标。二是创新机制,提升财务管理水平。积极、稳妥推进非税收入改革工作,按照“单位开票、银行代收、财政管理”的征缴办法,清理非税收入项目,建立规范的全县非税收入项目库,完善“镇财县管镇用”工作,进一步完善财政综合预算制度,深化部门预算改革,提高预算编制的科学性、完整性和精细度、透明度;完善财政财务制度,加强性资产管理;建立事前审核、事中监控、事后检查的财政资金监督检查体系。三是优化财政支出结构,集中财力办大事。围绕镇、的战略部署和重点工作安排,积极筹措资金,严格控制一般性开支,保障重点建设。做到“生财有道、聚财有度、管财有方、用财有规”。四是加大审计力度,积极开展审计工作。重点开展性基建项目的审计,发挥审计监督的作用,保证合理、有效地使用建设资金。
2、创新工作机制,开创融资新局面
拓宽融资渠道是促发展的关键,确保重点工程的资金需求,促进乡镇企业发展只能靠多渠道筹措发展资金来解决。一是要提高思想认识。利用各种工具和召开各种会议,集中系统地解决思想认识问题,请进来传经,走出去考察,认真学习外地经验,引导大家思想,抓典型、树样板,总结推广当地经验,鼓舞士气,振奋精神。使各级干部群众思想大,视野大开阔,认识大提高,为促进乡镇企业发展奠定了良好的思想基础。二是要加大招商引资力度。总结招商引资工作经验,努力改善投资环境,认真落实优惠,立足优势项目,充分利用优势资源,力促外商有意投资的项目尽快签约,已签约的项目力促资金尽快到位,到位的资金尽快发挥经济效益。三是积极争取金融部门支持。以诚信为本,积极向金融部门推介好的项目,突破融资瓶颈。四是通过入股等方式企业自筹和吸收民间资本,缓解发展中的资金不足问题。
3、切实抓好税源经济,促进镇级财政收入稳步增长
从加强税源管理入手。一是加强户源管理。加强税务部门与工商、金融部门的协调联系,建立健全“纵向到底,横向到边”的税收管理体系,通过各种途径获取户源信息,从源头上消灭漏征漏管现象;二是加强票源管理。科学核定数量,研究堵塞漏洞管理的新办法、新措施。重点加强农副产品收购、废旧物资收购、货运、海关完税凭证等的管理;三是加强税源监控。对重点税源户,特别是镇级重点税源户,在优化纳税服务的基础上,结合企业历年税负和全国、全省、全市同行业税负,分析企业税负状况,加强监控,对征管高风险企业,加强日常产、供、销、存和开具、进项抵扣等重点环节的监控,同时还要调查解决部分企业间重复销售或县外开票的问题,切实提高税收征管水平,实现税源转化为税收。把加强税源管理和把税源经济纳入年度目标考核,把以税源经济为龙头和抓手的理念渗透到招商、服务工作始末,真正做好招商、服务工作,保证税源完整,培育和增强区域经济发展后劲。
4、加强办公室建设,全方面搞好服务。
按照“政治坚强、作风正派、业务精通、工作出色”的要求,以“心齐、气顺、劲足”为宗旨,与同事们携手共创一个团结、和谐的工作环境。
如果这次竞岗能够成功,我相信自己有信心、有能力做好工作,决不辜负镇的信任和同志们的期望。如果我在这次竞争上岗中落选,不管在哪个岗位,我都将一如既往、勤奋学习、加强锻炼、兢兢业业做好本职工作。
各位领导、同志们上午好 今日我站在这里参加竞岗演讲,心情十分激动。首先非常感谢局给了我们这个展示自我、参与公平竞争的机会和平台。虽然本次让我们竞岗的这个既虚又实的职位,对于一个已到而立之年的我来说,诱惑不是很大。但作为一名党员,积极响应的号召是我们光荣的使命和应尽的义务。
在当前,时代已经进入信息化的时代,信息技术广泛的应用到农业生产领域。信息作为一种新的生产要素正在发挥越来越重要的作用。应用信息技术改造传统农业,改变农业生产落后局面,推进农业产业化和现代化进程,切实解决“三农”问题,是全面建设农村小康和确保国家长治久安的要求,更是历史和时代赋予我们农业工作者的重要任务。作好农业技术推广和农业信息化工作意义重大,任重道远。
我94年参加工作,大专学历。几年来一直在原农机化技术推广中心工作,担任过团支部。去年由于机构改革,被调到了局办公室,主要从事农业信息化工作和文字工作。在这一年多的工作时间里,我得到了在座的领导和同志们的亲切关怀和悉心帮助。我丝毫不敢辜负领导们的殷切期望。勤勤恳恳,不记辛苦,不断进取,在思想上和能力上都有了不少的进步。同时在工作上也取得了显著的成绩,如快速完成众多高质量的文字材料,胜利完成区委区府和上级主管部门下达的各项检查任务,以及为我局的农业信息化平台的不断完善,努力为我局争取省农业厅的农业信息化体系建设和农业信息进村入户的项目资金,为我局荣获20xx年度全省业信息化工作先进单位称号等方面作出了大量卓有成效的努力。今日面对着局推出的农业技术推广中心副主任兼农业信息中心主任职位的竞选。我仔细思量,觉得自己比较适合,同时也深信自己能够胜任。
其一,四年的农校学习让我学到了较丰富的农业技术和农学知识,这是我能较好的开展农业技术推广工作的学知基础;
其二,10多年的工作经历,让我在各位领导和同志们身上学到并积累了较丰富的组织、协调能力和分析问题的能力,这是我今后较好开展工作的能力基础;
其三,一年多的农业信息化工作过程,使我积累了很多如何更好的运用自身具备的电脑网络知识和农业知识开展农业信息服务的教训和经验,这也将是我今后能快速进入工作角色,把农业信息服务工作红火的开展,具备了他人所不具备的有利条件;
其四,我出生在农村,生长在农村,在我幼小的时候,看着父亲被扁担压弯的脊背,手掌中如化石般坚硬的手茧,给我带来了强烈的震撼。如何为农民改变艰苦的作业环境,如何提高农业生产的技术和科技含量,有效实现农民增收、农业增效更是我小时候就树立起来的愿望,这份对农村农民的深厚情感,将是我干好工作的不竭动力;
其五,我年轻,爱学习、有冲劲、有干劲、有较强的公仆意识和自律能力再加上我诚恳待人的为人态度,勤奋务实,开拓创新的工作态度,等等。这都将是我很快进入角色的优势条件,我也非常自信能够完成这个岗位的工作任务。同时我也非常希望能得到各位的认可。
当然无论这次竞岗的结果成功与否,对我个人而言都是一次难得的锻炼和考验。即使落选我也都将一如既往地踏实工作,服从组织安排,尽职尽责地做好本职工作。职位本身对我来说并不重要,重要的是,能在其职位上实现自己的价值,更好地为农业事业的全面发展尽自己的一份力量。
各位领导、各位老师:
晚上好!我叫,很荣幸参加这次竞聘活动。这不仅是一个展示自我的舞台,更是一次锻炼、学习、提高的机会,本人借竞聘教务处副主任这个机会,汇报自己的想法。
一、本人情况:
我出生于xx年,党员,xx年毕业于江苏教育学院,同年分配到官林中学任教至今。xx年到xx年参加江苏教育学院本科函授并毕业,xx年到xx年参加南师大历史教学研究生学习并结业。xx年评为中学高级教师。
二、工作业绩:
1、教学方面。
所任班级历史教学成绩基本上能列同类学校前茅。如xx年高三历史统测全市第一;xx年高三期末统测、模拟考试、高考分别名列全市第二、第三;xx年高一历史期末二次统考分别名列全市第一和二;xx年文科统考分别获全市第一、第一;本届高三期末统考获全市第四;今年高三一模列全市第三,二模列全市第二。
2、班级管理工作方面。
担任班主任工作xx年来,班级工作井井有条,并能摸索出一套科学管理方法,所带班级多次被评为优秀班集体和优秀团支部,其中xx届文科班被评为江苏省先进集体,xx届所带文科班高考录取率创官中历史纪录,xx届高三文科班在校领导关心下,在任课教师唐玉婷、蒋颖、钱俊、尹建波等老师的共同努力下,高考本科录取率达%,再创官中历史辉煌。
由于本人一贯来忠诚党的教育事业,努力工作,得到了领导和各位同仁的认可,也获得了一些荣誉:xx年被评为宜兴市又红又专优秀青年教师;xx年获宜兴市历史三优课二等奖;xx年荣获宜兴市三等功;xx年xx市高三毕业班教师会议上全题为“突出主体地位,引导学生走向成功”专题经验介绍。以上本人所取得的成绩主要是领导对我工作的信任、厚爱和全体教师的支持、配合、协作的团队精神,在些表示感谢。
三、对竞聘工作的`认识:
教学是学校的中心工作,其中教务工作是首当其冲,教务工作在校长领导下,做好学校教学管理工作,落实学校对教学管理目标、任务、计划和措施,并进行检查、评估。执行学校对教学常规要求的各项规定,及时检查教师的教学和学生的学习情况,及时了解教学效果和存在问题并及时改进。做好教学档案、学生成绩、学籍管理等工作。
四、竞聘教务处副主任岗位工作的设想:
1、认真。
认真履行岗位职责,当好助手和参谋,认真贯彻学校教学工作意图,做好教学常规工作。
2、推动。
积极协助校长、主任,在我校教师较好素质和较高教学水平的基础上,推动青年教师早日成为骨干教师,推动中青教师尽快成为名教师、专家型教师。
3、深入。
深入课堂掌握教学动态,及时总结,树典型、创先进。深入教师中,了解教学情况,诚恳听取教师建议,帮助改进教学方法,提高教学效率。深入学生中间,了解学生的学习情况,加强师生沟通,提高学习效率。
4、创新。
介绍课堂教学新理论、新经验,研究课堂教学新模式,开展各种形式教研活动和练兵活动,求实创新,使官中教学再上新台阶。
我的演讲结束了,谢谢大家!
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